相关推荐： 离职前要做好的7个准备工作是什么 离职前需要做什么 离职前需要注意哪些细节 离职前做好哪些准备 离职前要做好的7个准备工作 离职前该做好的24个准备 离职前要准备什么 离职前都要做啥准备 离职前要做好哪些准备 在离职前要做好哪些事情 离职前要做好的7个准备工作内容 离职前需要做什么准备 离职前应该做的事 离职前需要做的事情 离职前应该做什么 离职前必须要做的一件事 离职前注意什么 离职前要做好的7个准备工作有哪些 离职前应该注意什么 离职千万别乱签 离职前有什么需要注意的 离职前要做的事 离职前要做哪些准备 离职之前需要注意事项 离职前要做什么 离职前需要做哪些准备工作 离职前要做好的7个准备工作包括 离职前准备什么 离职前需要注意的
1、关于Offer
是否拿到新公司的Offer，在Offer中是不是具体描述了薪水、福利、职位和入职日期等信息，如果是通过猎头的话，猎头往往就会先帮着审核以下Offer的内容是否齐备，条款是否合理。
猎头在日常操作中有严格的规定：“候选人一定要拿到Offer再提出辞职”。我们听说过有的候选人在没有Offer的情况下离职，新公司发生变化了，结果拒绝候选人入职的事情。如果企业急着用人，Offer却需要长时间的流程审批(外企职位居多)，在这种情况下，我们会告诉候选人没有Offer离职会存在风险，让候选人自己决定。
请关闭浏览器的畅读模式或者取消屏蔽JavaScript的正常运行，避免出现内容显示不全或者段落错乱。
原网页地址：https://www.zwi6.net/xuexi/3964501.html